Cek Syarat Beasiswa Sawit 2026 Khusus Keluarga Karyawan Perkebunan

sawitsetara.co - JAKARTA — Kabar baik bagi anak-anak petani dan pekerja di sektor kelapa sawit. Direktorat Jenderal Perkebunan Kementerian Pertanian bersama Badan Pengelola Dana Perkebunan Kelapa Sawit (BPDP) kembali membuka program Beasiswa SDM Sawit tahun 2026.

Program ini menjadi peluang besar bagi generasi muda, khususnya dari keluarga kurang mampu di sekitar perkebunan sawit, untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi. Tahun ini, kuota yang disediakan bahkan mencapai lebih dari 4.000 penerima.

Beasiswa yang diberikan bersifat penuh. Pemerintah menanggung biaya pendidikan, ongkos perjalanan ke kampus tujuan, hingga bantuan biaya hidup selama masa kuliah.

Pendaftaran terbuka untuk calon mahasiswa yang memiliki keterkaitan dengan sawit. Salah satu kategori penerima adalah keluarga karyawan atau pekerja pada usaha perkebunan kelapa sawit. Karena setiap kategori memiliki syarat berbeda, lantas bagaimana syarat untuk keluarga karyawan atau pekerja pada usaha perkebunan kelapa sawit?

Syarat Pendaftaran

Berikut persyaratan yang harus dipenuhi oleh calon peserta:

1. Pas foto 4x6 dengan latar belakang biru dengan pakaian rapi dan formal;

2. Usia maksimal 23 tahun (Per 16 Juni 2025);

3. Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau surat keterangan domisili;

4. Kartu Keluarga (KK);

5. Akta Kelahiran atau Surat Keterangan Lahir;

6. Surat Keterangan Sehat dari fasilitas kesehatan yang ditandatangani oleh dokter;

7. Surat keterangan hasil tes buta warna dari fasilitas kesehatan yang ditandatangani oleh dokter;

Keterangan lulus berupa:

• Ijazah/surat keterangan lulus (SKL) dan rapor/laporan hasil penilaian siswa/laporan akhir sekolah bagi yang telah lulus pendidikan menengah dari Semester I (satu) sampai V (lima) dengan nilai rata-rata sama atau lebih besar dari 7 (tujuh). Bagi peserta dari daerah di wilayah papua dan di wilayah nusa tenggara, daerah 3T (tertinggal, terluar dan terdepan), daerah perbatasan dengan nilai rata-rata sama atau lebih besar dari 6 (enam) dari semester I (satu) sampai semester V (lima); atau

• Ijazah dan transkrip nilai bagi yang telah lulus pendidikan tinggi dengan indeks prestasi kumulatif (IPK) sama atau lebih besar dari 2,75. Bagi peserta dari daerah di wilayah papua dan di wilayah nusa tenggara, daerah 3T (tertinggal, terluar dan terdepan), daerah perbatasan dengan indeks prestasi kumulatif (IPK) sama atau lebih besar dari 2,50;

8. Bagi orang tua/suami/isteri peserta sebagai Karyawan/Pekerja pada usaha Perkebunan Kelapa Sawit, dilengkapi dengan:

• Surat keterangan bekerja dari pemilik usaha/pemberi kerja/pimpinan unit/atas langsung yang menyatakan bahwa yang bersangkutan telah bekerja minimal selama 2 tahun (Format Terlampir) untuk karyawan/pekerja tetap; atau

• Surat keterangan bekerja dari pemilik usaha/pemberi kerja/pimpinan unit dan diketahui oleh kepala desa atau yang disebut nama lain yang menyatakan bahwa yang bersangkutan telah bekerja minimal selama 2 tahun (Format Terlampir) untuk karyawan/pekerja dengan upah harian/borongan.

9. Pernyataan izin mengikuti pendidikan dari orang tua/wali bagi calon penerima yang belum menikah atau suami/isteri bagi calon penerima yang telah menikah (Format Terlampir);

10. Pernyataan bahwa calon penerima beasiswa tidak sedang menempuh perkuliahan (Format Terlampir);

11. Pernyataan bersedia mengelola kelembagaan Pekebun sendiri/kelembagaan Pekebun lain atau bekerja pada industri perkelapasawitan atau menjadi Penyuluh atau petugas pendamping setelah menyelesaikan pendidikan beasiswa (Format Terlampir);

12. Pernyataan bersedia tidak dapat mengikuti proses pendaftaran pada periode berikutnya apabila calon penerima beasiswa telah dinyatakan diterima kemudian mengundurkan diri (Format Terlampir);

13. Keterangan tidak mampu secara ekonomi dari kepala desa atau yang disebut nama lain jika calon penerima tidak mampu secara ekonomi.

Program ini diharapkan dapat mencetak sumber daya manusia unggul di sektor perkebunan sawit, sekaligus meningkatkan kesejahteraan keluarga petani dan pekerja melalui akses pendidikan yang lebih luas.